为缓解我县消防救援力量不足、壮大现有消防力量，更好的维护社会稳定，保卫人民生命财产安全，县消防大队现面向社会公开招聘政府专职消防员。现公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照岗位设置所需条件要求，招聘德才兼备优秀人才。
二、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位
面向社会公开招聘政府专职消防员10名。
（二）招聘条件
1、拥护党的路线、方针、政策；遵纪守法、作风正派，具有坚定的政治素质、较强的正义感；
2、热爱应急救援工作，具有奉献精神；自愿从事应急救援、维稳处突工作，服从命令，听从指挥；
3、学历条件：具有高中及以上文化学历，包括具有高中以上同等学历的技校、中专、高职学历（具备较高学历的优先）。
4、人员及要求：男性，年龄在18—30周岁（特别优秀或有专长的，可适当放宽）。身体健康，体形端正，身体无明显不良症状和缺陷，无残疾，无口吃，无重听，无色觉异常，无重度平跖足，无传染性疾病，身体协调性好，反应敏捷。身高不低于1.60米，体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%（标准体重=（身高-105）kg）。右眼裸眼视力不低于4.6、左眼裸眼视力不低于4.6（大专以上学历右眼裸眼视力不低于4.5、左眼裸眼视力不低于4.5）；
（三）其他。退役士兵、全日制大专以上学历的、具有车辆驾驶（汽车b2照以上）、机械维修、游泳等技术专长或有灭火救援相关工作经历的可适当放宽条件。（请在报名表注明）
具有下列情形之一的，不具备应聘资格：
1、受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的；
2、有犯罪嫌疑尚未查清的；
3、有被公安机关辞退、解聘记录的；
4、道德败坏，有偷窃等不良行为的；
5、其他不宜进入应急救援工作队伍的。
三、招聘程序
（一）报名
报名时间：2018年11月30日—2018年12月20日。
报名地点：余干县消防大队。
报名材料：1、报考人员本人持身份证、毕业证、士兵退伍证及其它相关证明原件（个人特长佐证材料）复印件。2、近期免冠1寸红底照片2张。
3、辖区派出所开具的无犯罪记录证明原件。（开证明的介绍信可去余干县消防大队领取）
（二）考核
1、体能测试和理论测试
（1）时间、地点：待定。（报名时添加微信群，具体时间以微信通知为准）
（2）体能测试：1500米跑、100米跑、俯卧撑、仰卧起坐。每个项目设达′〞标成绩25分，总分100分（达标即通过）
项目：1500米、100米、仰卧起坐、俯卧撑
达标成绩 ： 8′10〞、 16〞、20、20（男）
（3）理论测试：卷分100，由消防大队提供题库（附件二），可下载浏览。由招聘领导小组有关成员在考试前选题出卷、打印、密封。
（三）资格审查和面试
1、资格审查
由领导小组负责对入围面试的考生进行资格审查。
资格审查时，对考生本人居民身份证、学历（位）证书、相关岗位资格证书或其他相关证书的原件和复印件，近期同底免冠彩色照片3张以及《余干县公开招聘政府专职消防员报名表》（附件一）进行核对。
资格审查工作贯穿于招聘全过程。
2、面试
主要测试报考者的对岗位的认识、语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等。
面试成绩满分为100分。
（四）体检
按照体能占50%，理论测试占30%，面试占20%的成绩比例为参考标准，按1:1确定入围体检对象。体检时间和地点另行通知。
1、体检项目、标准：参照《征招武警消防部队现役士兵体检项目和标准》中的部分项目进行体检，体检费用自理。未按规定时间到达指定地点进行体检的，视为自动放弃。
对体检结果有异议的，可申请复检一次。
2、体检不合格者，不予聘用，所缺名额依顺序替补。
（五）公示和聘用
1、聘用人员由县消防大队与劳动者签订劳动合同，试用期为2个月。
2、被聘用人员将进行岗前培训和培训考核，培训时间不少于30日。考核不合格、不能胜任工作者，依法解除劳动合同。
3、对日常违反单位相关规章制度及管理条例，或不服从指挥，其他原因不能胜任工作的，用人单位有权立即解除劳动合同，由劳动合同所属方进行解聘、辞退或开除。
四、聘用人员的管理及待遇保障
（一）管理
1、被聘用后应当履行下列职责：
（1）学习灭火救援基本理论、政策和知识，掌握灭火救援技术、战术和指挥方法；
（2）扑救火灾；
（3）承担地震等自然灾害，建筑施工事故、道路交通事故、空难等生产安全事故，恐怖袭击、群众遇险等社会安全事件的抢险救援任务；
（4）协助处置水旱灾害、气象灾害、地质灾害、森林火灾、生物灾害、危险品化学事故、水上事故、环境污染、核与辐射事故和突发公共卫生事件；
（5）“119”接、受警；
（6）消防车、行政车驾驶；
（8）依法应当履行的其他职责。
2、按照下列要求实行准军事化管理：
（1）按照应急管理部思想政治教育要求参加政治学习，培养忠贞品质、坚强意志和优良作风；
（2）身体条件达到《消防员职业健康标准》；
（3）业务技能达到消防部队相应职级消防士水平和《灭火救援员国家职业技能标准》；
（4）按照要求参加执勤备战相关工作；日常休息采取排班制，24小时执勤备战警力不低于75%；
（5）集中食宿，要求建立严谨的执勤、训练、工作、生活秩序。
3、实行等级管理和全面考核，评定等级与工资待遇挂钩，考核结果作为评定工资等级、奖惩、任职、续签劳动合同的主要依据。
（二）保障
1、工资与福利待遇：按照上饶市政府专职消防员经费保障标准执行。
试用期满政府专职消防员工资2400元/月（试用期工资按80%领取）主要由基本工资、出勤考核奖、绩效考核奖、高危补助等构成，并随等级岗位晋升，提高工资水平。
2、按照国家有关规定办理基本养老、社保、医疗保险，在基层中队执勤提供免费食宿。
3、因工作成绩突出，结合专项工作或年度工作，予以表彰奖励。对违反规章制度的，应当视情节轻重按照国家有关规定予以处分，直至依法解除劳动合同。
五、监督、咨询电话
余干县消防大队（咨询电话）：周队长：18270397096；尹参谋：18879376922 。
- 本次招聘最终解释权归余干县消防大队所有。
